A empresa Latourrette Consulting, garante a salvaguarda do direito à proteção de dados pessoais, que sejam prestados voluntariamente, e autorizados pelo Titular dos Dados, os quais serão tratados confidencialmente, nos termos do regulamento 2016/679 do Parlamento Europeu e do Conselho de 27 e abril de 2016.

É Responsável pelo Tratamento a empresa Latourrette Consulting, cuja identificação completa consta do presente documento.

As informações e dados pessoais constantes do Curriculum Vitae ou outro documento similar ou formulário de contacto para bolsa de emprego, enviado ou preenchido por qualquer candidato a um posto de trabalho, por mail ou outro suporte, serão objeto de tratamento de forma automatizada, com a finalidade de recrutamento e seleção de candidatos.

Ao fornecer as referidas informações e dados pessoais à empresa, o candidato presta o seu consentimento para que as suas informações e os seus dados pessoais sejam objecto de operações de tratamento pela empresa,com a finalidade específica de análise e avaliação de perfil.

As referidas informações e dados pessoais não serão comercializados ou cedidos a terceiros.

Nos casos em que os recrutadores do Grupo se encontrem localizados em países fora do Espaço Europeu, a empresa garante ao titular dos dados que a referida transferência internacional se realiza de acordo com a lei.
O fornecimento de eventuais dados sensíveis, apenas e só quando legalmente forem admissíveis, serão tratados para os fins de recrutamento e selecção de candidatos se forem relevantes e pertinentes para esses fins,  considerando-se que os dados são fornecidos com base no consentimento do titular de dados.

Os candidatos têm os direitos, em qualquer momento, de acordo com  a lei em vigor, de acesso, retificação, apagamento, limitação ou oposição de tratamento dos dados que lhe digam respeito, devendo para tanto utilizar o espaço disponível para o efeito no sítio da empresa ou por email para o endereço: dpo@latourrette-consulting.com, ou através do preenchimento de formulário próprio (IMP 0001 Protecção de dados), caso pretenda exercer esses direitos, solicitando o mesmo através do email anterior.
 
Os candidatos têm ainda o direito de retirar o seu consentimento a qualquer momento, nos termo do regulamento em vigor e de apresentar uma reclamação a uma autoridade de controlo.

A empresa Latourrette Consulting conservará os dados pessoais dos candidatos sejam estes espontaneos ou não, pelo tempo necessário à realização dos fins para os quais forem recolhidos, e sem prejuízo do estatuído  na  legislação laboral. Caso o candidato não seja selecionado para a função à qual se está a candidatar, os seus dados serão eliminados após 6 meses do fecho da proposta de candidatura.

Os dados recolhidos no âmbito da presente política de privacidade não constituem o cumprimento de uma obrigação legal ou contratual.  Porém, caso   o candidato  seja selecionado, os dados pessoais serão usados para a elaboração do respetivo contrato.

Os dados recolhidos não serão objecto de decisões automatizadas. Os dados poderão ser usados para definição de perfis com o único objetivo de determinar o candidato a selecionar. Caso o candidato  não autorize ficar sujeito a uma decisão com base no perfil, deverá declarar expressamente ou abster-se de enviar uma candidatura.

A Latourrette Consulting, implementou as medidas técnicas e organizativas adequadas tendo em vista a protecção dos dados pessoais contra a destruição, acidental ou ilícita, a alteração, acesso não autorizados e divulgação contra qualquer forma de tratamento ilícito.

Os colaboradores autorizados a aceder aos dados pessoais, estão vinculados ao dever de confidencialidade e ao código de conduta. Identificação e contactos:
Para qualquer questão relacionada com a política de privacidade e de proteção de dados pessoais pode contactar-nos via correio eletrónico para dpo@latourrette-consulting.com, ou por escrito dirigido ao Responsável pelo Tratamento  de Dados: Latourrette Consulting, Rua Outeiro, n.º 2, 1º Fr, Massarelos, 4050-452 Porto.